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Statkraft

Con un equipo en rápido crecimiento, Statkraft vio una oportunidad en su nuevo proyecto de diseño y construcción del lugar de trabajo para inculcar una mayor cultura y pertenencia, manteniendo la productividad. Se dirigieron a AIS con el objetivo de impulsar los métodos de trabajo colaborativo en una nueva estrategia para su lugar de trabajo.

Tamaño

  • Medio (25.000 pies cuadrados)

Ubicación

  • Londres

Statkraft es una empresa líder en energía hidroeléctrica a nivel internacional y el mayor generador de energía renovable de Europa. El equipo de Statkraft se adelantó a su tiempo y comprendió el valor de la agilidad y la flexibilidad en el lugar de trabajo, por lo que se puso en contacto con nosotros para que diseñáramos y construyéramos su nuevo lugar de trabajo con el objetivo de mejorar el trabajo en colaboración y definir su identidad de marca para promover una mayor conexión cultural entre su personal.

Forjar conexiones de marca en el lugar de trabajo

Concebido para realzar la personificación de la marca, el proyecto comenzó con un fuerte esquema de diseño que buscaba emular el concepto de energía renovable; la recolección de recursos renovables, como el viento, la lluvia y la luz solar, que luego se transforman en energía. A través de la repetición continua y la superposición de elementos de diseño en todo el espacio, las características de diseño más destacadas evocan una sensación de conexión entre los objetos naturales y los fabricados, fomentando la conexión con el objetivo principal de la empresa Statkraft.

Al entrar, los visitantes son recibidos con un impresionante mostrador de recepción, con el logotipo de la empresa y formas geométricas de madera que emulan la naturaleza, yuxtapuestas a duros acabados blancos, que amplían la conexión entre los objetos naturales y los artificiales. Este espacio se extiende a la suite de clientes y los usuarios se ven atraídos por el uso continuado de formas geométricas repetitivas y se encuentran con una llamativa iluminación sobre la zona principal de espera de los clientes. Esta iluminación baja crea una sensación de intimidad en el espacio, lo que permite que el personal y los visitantes se sientan lo suficientemente cómodos como para colaborar dentro de este espacio mientras esperan a ser llevados a una de las muchas salas de reuniones adyacentes.

Planificación del espacio para facilitar las interacciones entre departamentos

Antes de pasar a la zona de trabajo, se pasa por la zona principal de servicios para el personal, que combina la cocina, el comedor y una zona de presentaciones que crea un espacio de estilo municipal cuando es necesario, al tiempo que crea un punto necesario para las interacciones informales entre los equipos a diario. Aquí, la integración de asientos tipo grada crea un espacio para las presentaciones más grandes de la empresa cuando es necesario, pero también es utilizado por el personal de una manera más informal para ponerse al día en el trabajo y en las reuniones individuales.

Diversos entornos de trabajo integrados en los barrios

Para favorecer aún más las interacciones orgánicas, el espacio de trabajo se ha dividido en barrios departamentales, cada uno de ellos con una gama diversa de entornos de trabajo, equipos clave y zonas de trabajo flexibles para diversos niveles de trabajo en equipo y concentración.

En todo el espacio se han entretejido sutiles conexiones con la marca Statkraft, que aparecen en la manifestación y el corte por láser en las divisiones, que sirven tanto para la función como para la estética. Dando prioridad a la marca y a la interacción, la nueva oficina de Statkraft es un centro de atracción de talento e innovación colaborativa.

Desde el principio, quedamos muy impresionados con el diseño y la creatividad de este proyecto. AIS entendió los requisitos de Statkraft y diseñó y cumplió con ellos. Establecimos una muy buena relación con el equipo, en particular con el jefe de proyecto, que lo mantuvo todo unido y nos ayudó a superar el bloqueo y llegar a la línea de meta.

Statkraft

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